Desarrollo organizacional y transformación
OBJETIVO
Ayudamos a las organizaciones a evolucionar y crecer en un entorno de cambio acelerado con una visión general y una mente abierta.
Fortalecer - Transformar - Empoderar - Racionalizar - Crecer
Qué hacemos:
-
Gestión del cambio
-
Equipos de alto rendimiento
-
Transformación organizacional
-
Coaching ejecutivo y de equipo
-
Desarrollo de entornos ágiles.
-
Outdoor Training
-
Empowerment
-
Motivación
-
Inteligencia Emocional para el Liderazgo.
-
Bienestar en la empresa
Como lo hacemos:
Estrategia de "anclaje" de transformación
Aceleramos la transformación y el cambio.
Todas nuestras acciones se llevan a cabo con herramientas profesionales para el desarrollo de las personas.
-
Creamos tarjetas de sinergia de equipo para aumentar el rendimiento.
-
Aplicamos metodologías ágiles
-
Desarrollamos personas y equipos para enfrentar desafíos constantes.
-
Mejoramos la comunicación y el bienestar.
-
Facilitamos la evolución de la cultura.
Las personas implementan y optimizan la estrategia
Fortalecemos o sacamos a relucir su talento
Te llevamos a una cultura de liderazgo creativo e innovador.
Entrenamos los talentos de los equipos para lograr sus objetivos.
Optimizamos las sinergias individuales y de equipo.
Alineamos los estilos de comunicación interpersonal.
Contribuimos al fortalecimiento de la cultura organizacional.
Talleres personalizado y aprendizaje mediante la acción.
Aceleramos el rendimiento del equipo
Los objetivos de la organización guían el diseño de las sesiones y el contenido.
Creamos talleres y cursos de capacitación que satisfacen las necesidades del negocio.
Lideramos sesiones de equipo perfectamente adaptadas a las personas y al contexto.
Utilizamos dinámicas y simulaciones para motivar y consolidar lo aprendido, generando así confianza en un entorno seguro.
Trabajamos en modo cara a cara y en modo virtual de acuerdo con las estructuras organizativas y las metodologías aplicadas.
Las acciones se realizan con facilidad y los resultados son visibles muy rápidamente.
Metodologías y medición de resultados:
Desarrollamos planes de acción personalizados, metodologías y herramientas para medir la eficiencia y los resultados:
-
Coaching ejecutivo individual y en equipo.
-
Liderazgo modelo SEI con inteligencia emocional.
-
Mapa del equipo ADVanced Insights.
-
Índice de atributos de personalización de habilidades.
-
MIC para el desarrollo de habilidades.
-
Mapas de cultura y microcultura.
-
Encuestas de clima organizacional.
-
Retroalimentación de 360 °
-
Team Buiding y outdoor training
-
Agile/ Kanban / Scrum
-
Management 3.0
-
BPM
-
Design thinking
-
Lego Serious Play
-
Visual thinking
-
Art of hosting
-
Point of you
-
6 Hats to Think
-
Gamification
-
Y otras metodologías y herramientas según los objetivos.